残業はどのくらいありますか？
編集部が
株式会社ニッセンホールディングスは、残業はどのくらいありますか？
公開データで
月平均の残業時間は14.0時間です。対象・時点は「正社員・2024年2月」です。京都府の中央値は11.6時間です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
株式会社ニッセンホールディングス
卸売・
京都府京都市
京都市の
数字で見る株式会社ニッセンホールディングス
しょくばらぼに
- 月平均の残業
- 14.0時間
- 有給の
取得率 - 76.7%
- 女性管理職の割合
- 25%
特徴
株式会社ニッセンホールディングスは、
月平均の
有給休暇の
数字は、
編集部の質問
応募を
残業は
有給休暇は取れていますか？
編集部が
株式会社ニッセンホールディングスは、有給休暇は取れていますか？
公開データで
有給休暇の取得率は76.7%です。対象・時点は「正社員・2024年2月」です。京都府の中央値は71.9%です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？
編集部が
株式会社ニッセンホールディングスは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？
公開データで
管理職に占める女性の割合は25%です。京都府の中央値は9.1%です。労働者に占める女性の割合は36.2%です。対象・時点は「正社員・2024年2月」です。京都府の中央値は28%です。役員に占める女性の割合は0%です。京都府の中央値は7.7%です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
中途採用はしていますか？
編集部が
株式会社ニッセンホールディングスは、中途採用はしていますか？
公開データで
中途採用の実績は2人で、男性2人、女性0人です。時点は「2023年度」です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
いま求人を出していますか？
編集部が
株式会社ニッセンホールディングスは、いま求人を出していますか？
公開データで
しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークにフルタイムの求人を掲載しています。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？
編集部が
株式会社ニッセンホールディングスは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ会社として
新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？
編集部が
株式会社ニッセンホールディングスは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ会社として
入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？
編集部が
株式会社ニッセンホールディングスは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ会社として
採用の数字（全項目）
しょくばらぼに
| 項目 | この会社 | 範囲・時点 | 同じ県・業種の |
|---|---|---|---|
| 月平均の | 14.0時間 | 正社員・ | 京都府の 京都府の 京都府の |
| 有給休暇の | 76.7% | 正社員・ | 京都府の 京都府の 京都府の |
| 中途採用の人数 | 2人（男性2・女性0） | 2023年度 | 京都府の 京都府の 京都府の |
| 労働者に | 36.2% | 正社員・ | 京都府の 京都府の 京都府の |
| 管理職に | 25% | — | 京都府の 京都府の 京都府の |
| 役員に | 0% | — | 京都府の 京都府の 京都府の |
- ハローワークの求人
- 掲載あり：フルタイム
- 国の
認定・表彰 - 登録なし
- 制度
（ありと公表） - 公表なし
求人の
株式会社