残業はどのくらいありますか？
編集部が
株式会社クレイトソリューションズは、残業はどのくらいありますか？
公開データで
月平均の残業時間は14.8時間です。対象・時点は「正社員」です。東京都の中央値は12.4時間です。月平均の所定外労働時間は14.9時間です。東京都の中央値は10.0時間です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ
株式会社クレイトソリューションズ
情報通信業
東京都千代田区
千代田区の
数字で見る株式会社クレイトソリューションズ
- 月平均の残業
- 14.8時間
- 有給の
取得率 - 73.6%
- 平均の
勤続年数 - 12.1年
- 新卒3年以内の
離職率 - 16.7%
特徴
株式会社クレイトソリューションズは、
月平均の
有給休暇の
正社員の
新卒3年度分の
数字は、
会社からの公式回答
応募を
残業は
有給休暇は取れていますか？
編集部が
株式会社クレイトソリューションズは、有給休暇は取れていますか？
公開データで
有給休暇の取得率は73.6%です。東京都の中央値は73%です。正社員の有給休暇取得日数は13.0日です。東京都の中央値は11.4日です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ
長く働いている人は多いですか？
編集部が
株式会社クレイトソリューションズは、長く働いている人は多いですか？
公開データで
正社員の平均継続勤務年数は12.1年です。東京都の中央値は8.0年です。従業員の平均年齢は39.0歳です。東京都の中央値は37.8歳です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ
新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？
編集部が
株式会社クレイトソリューションズは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？
公開データで
直近3年度に新卒を24人採用し、そのうち離職した人は4人です（前年度10人中0人・2年度前11人中3人・3年度前3人中1人）。離職率にすると16.7%です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ
育児休業は取れますか？
編集部が
株式会社クレイトソリューションズは、育児休業は取れますか？
公開データで
男性の育児休業取得率は100%です。東京都の中央値は69.2%です。女性の育児休業取得率は100%です。東京都の中央値は100%です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ
女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？
編集部が
株式会社クレイトソリューションズは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？
公開データで
管理職に占める女性の割合は13.3%です。東京都の中央値は11.6%です。男女の賃金の差異（全労働者）は79%です。対象・時点は「2024年9月1日～2025年8月31日」です。東京都の中央値は73.2%です。労働者に占める女性の割合は23.4%です。東京都の中央値は32.5%です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ
中途採用はしていますか？
編集部が
株式会社クレイトソリューションズは、中途採用はしていますか？
公開データで
中途採用の実績は19人で、男性15人、女性4人です。時点は「直近の3事業年度内に入社した30歳以上の正社員」です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ
いま求人を出していますか？
編集部が
株式会社クレイトソリューションズは、いま求人を出していますか？
公開データで
しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ
国の認定や表彰を受けていますか？
編集部が
株式会社クレイトソリューションズは、国の認定や表彰を受けていますか？
公開データで
しょくばらぼには、ユースエール（2025年度）の登録があります。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ
ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？
編集部が
株式会社クレイトソリューションズは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ
入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？
編集部が
株式会社クレイトソリューションズは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ
採用の数字（全項目）
月平均の残業時間
14.8時間
正社員
県内 下位40%比較表 2050位／
月平均の所定外労働時間
14.9時間
県内 下位26%比較表 215位／
有給休暇の取得率
73.6%
県内 上位47%比較表 1634位／
正社員の有給休暇取得日数
13.0日
県内 上位34%比較表 97位／
正社員の平均継続勤務年数
12.1年
県内 上位23%比較表 72位／
従業員の平均年齢
39.0歳
新卒3年度分の離職率
16.7%
採用24人・
県内 下位38%比較表 119位／
中途採用の人数
19人
直近の
労働者に占める女性の割合
23.4%
管理職に占める女性の割合
13.3%
県内 上位48%比較表 2270位／
男女の賃金の差異（全労働者）
79%
2024年9月1日～2025年8月31日
県内 上位32%比較表 1272位／
男性の育児休業取得率
100%
県内 上位13%比較表 716位／
女性の育児休業取得率
100%
県内 上位40%比較表 2425位／
- ハローワークの求人
- 掲載なし
- 国の
認定・表彰 - ユースエール
（2025年度） - 制度
（ありと公表） - 研修制度メンター制度自己啓発支援制度キャリアコンサルティング
制度
求人の
株式会社
千代田区のほかの会社
- 株式会社
国際協力 千代田区情報通信業有給17.3日県内上位7%新卒のデータ サービス 離職率 0%県内上位19% - 株式会社
アソシエ・ 千代田区医療・福祉女性のインターナショナル 賃金 120%県内上位1%女性管理職85.4%県内上位3%（男性比） - 弁護士法人
栗林総合法律事務所 千代田区専門・技術サービス業 有給取得率100%県内上位2%女性管理職50%県内上位10% - 株式会社
空のはね 千代田区医療・福祉女性管理職83.3%県内上位3%有給取得率95%県内上位6% - 労働金庫連合会千代田区金融・保険業残業0.5時間県内上位5%男性の育休100%県内上位13%
- コンセプト
デザイン 千代田区情報通信業女性の株式会社 賃金 95%県内上位7%男性の育休100%県内上位13%（男性比） - 株式会社
グッドマン 千代田区そのサービス 他の 有給取得率93.8%県内上位7%男性の育休100%県内上位13%サービス業 - 株式会社
ゼンテック 千代田区建設業残業-1.9時間県内上位1%有給17.7日県内上位6% - 株式会社
マイスター60 千代田区その他の 女性のサービス業 賃金 157.6%県内上位1%残業0.2時間県内上位5%（男性比） - 株式会社
バーンズ 千代田区有給取得率100%県内上位2%女性のコーポレーション 賃金 100%県内上位4%（男性比） - カクタス・
コミュニケーションズ 千代田区その株式会社 他の 女性のサービス業 賃金 102.9%県内上位2%女性管理職50%県内上位10%（男性比） - クラウンエイジェンツ・
ジャパン 千代田区その株式会社 他の 女性のサービス業 賃金 102.6%県内上位2%女性管理職66.7%県内上位5%（男性比）
東京都の情報通信業のほかの会社
- ANA
テレマート 品川区情報通信業女性管理職85%県内上位3%女性の株式会社 賃金 99.1%県内上位5%（男性比） - アイ・インテグレーション
株式会社 港区情報通信業女性管理職50%県内上位10%女性の賃金 91.2%県内上位10%（男性比） - 株式会社
アスネット 新宿区情報通信業有給取得率88%県内上位12%男性の育休100%県内上位13% - 日本アルゴリズム
株式会社 世田谷区情報通信業男性の育休100%県内上位13%女性の賃金 87.8%県内上位13%（男性比） - 株式会社
ガッコム 港区情報通信業女性の賃金 137%県内上位1%女性管理職100%県内上位1%（男性比） - メディプライム
株式会社 小平市情報通信業女性管理職100%県内上位1%女性の賃金 108.7%県内上位1%（男性比） - 株式会社
Matto 港区情報通信業女性の賃金 125%県内上位1%残業0.0時間県内上位2%（男性比） - 株式会社
アルビノ 練馬区情報通信業残業0.0時間県内上位2%有給取得率100%県内上位2% - ブリヂストンソフトウェア
株式会社 小平市情報通信業残業0.0時間県内上位2%有給取得率90.2%県内上位9% - 株式会社
ドリームIT研究所 江戸川区情報通信業有給取得率100%県内上位2%女性の賃金 100%県内上位4%（男性比） 
株式会社テイルウィンド 立川市情報通信業女性のシステム 賃金 100%県内上位4%有給16.2日県内上位11%（男性比） - 株式会社
テクノ情報 豊島区情報通信業女性のシステム 賃金 100%県内上位4%有給取得率90%県内上位10%（男性比）