数字で見る株式会社浪花組
しょくばらぼに公表された数字を、大阪府の会社と比べた位置で描いています。外側ほど働きやすい向きで、点線は大阪府の真ん中です。8項目のうち4項目を公表しています。
- 平均の勤続年数
- 16.9年
- 新卒3年以内の離職率
- 16.7%
- 有給の取得日数
- 11.6日
特徴
株式会社浪花組は、大阪府大阪市の建設業(従業員109人)です。
正社員の平均継続勤務年数は16.9年です。
新卒3年度分の離職率は16.7%です。
数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年5月28日、取得は2026年10月23日です。
編集部の質問
応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社浪花組のご担当者さまは、会社として回答を書き足せます(無料)。
残業はどのくらいありますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社浪花組は、残業はどのくらいありますか?
公開データでわかること
月平均の所定外労働時間は2.7時間です。大阪府の中央値は6.8時間です。
出典:しょくばらぼ(ページの下)

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有給休暇は取れていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社浪花組は、有給休暇は取れていますか?
公開データでわかること
正社員の有給休暇取得日数は11.6日です。大阪府の中央値は11.9日です。
出典:しょくばらぼ(ページの下)

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長く働いている人は多いですか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社浪花組は、長く働いている人は多いですか?
公開データでわかること
正社員の平均継続勤務年数は16.9年です。大阪府の中央値は9.7年です。従業員の平均年齢は42.8歳です。大阪府の中央値は41.3歳です。
出典:しょくばらぼ(ページの下)

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新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社浪花組は、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?
公開データでわかること
直近3年度に新卒を12人採用し、そのうち離職した人は2人です(前年度3人中0人・2年度前3人中0人・3年度前6人中2人)。離職率にすると16.7%です。
出典:しょくばらぼ(ページの下)

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育児休業は取れますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社浪花組は、育児休業は取れますか?
公開データでわかること
男性の育児休業取得率は100%です。大阪府の中央値は68%です。女性の育児休業取得率は100%です。大阪府の中央値は100%です。
出典:しょくばらぼ(ページの下)

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いま求人を出していますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社浪花組は、いま求人を出していますか?
公開データでわかること
しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。
出典:しょくばらぼ(ページの下)

会社からの回答まだ会社として回答する
ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社浪花組は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ会社として回答する
入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社浪花組は、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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現場の安全対策はどうしていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社浪花組は、現場の安全対策はどうしていますか?
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ会社として回答する
仕事に要る資格の取得は、会社が支えてくれますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社浪花組は、仕事に要る資格の取得は、会社が支えてくれますか?
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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現場へはどうやって通いますか?(直行直帰・会社の車など)
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社浪花組は、現場へはどうやって通いますか?(直行直帰・会社の車など)
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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採用の数字(全項目)
しょくばらぼに公表された数字です。大阪府と、同じ業種の中央値と比べています。
株式会社浪花組の採用の数字| 項目 | この会社 | 範囲・時点 | 同じ県・業種の中での位置 |
|---|
| 月平均の所定外労働時間 | 2.7時間 | — | 大阪府の中央値 6.8時間中央値より少ない 大阪府の建設業の中央値 7.3時間中央値より少ない 大阪府の比較表で127社中36位 |
|---|
| 正社員の有給休暇取得日数 | 11.6日 | — | 大阪府の中央値 11.9日中央値より少ない 大阪府の建設業の中央値 11.9日中央値より少ない 大阪府の比較表で131社中68位 |
|---|
| 正社員の平均継続勤務年数 | 16.9年 | — | 大阪府の中央値 9.7年中央値より長い 大阪府の建設業の中央値 9.4年中央値より長い 大阪府の比較表で131社中12位 |
|---|
| 従業員の平均年齢 | 42.8歳 | — | 大阪府の中央値 41.3歳中央値より高い 大阪府の建設業の中央値 42.8歳中央値と同じ 大阪府の比較表で130社中77位 |
|---|
| 新卒3年度分の離職率 | 16.7%(採用12人・うち離職2人) | — | 大阪府の中央値 8.5%中央値より高い 大阪府の建設業の中央値 7.7%中央値より高い 大阪府の比較表で84社中58位 |
|---|
| 男性の育児休業取得率 | 100% | — | 大阪府の中央値 68%中央値より高い 大阪府の建設業の中央値 59.6%中央値より高い 大阪府の比較表で1022社中237位 |
|---|
| 女性の育児休業取得率 | 100% | — | 大阪府の中央値 100%中央値と同じ 大阪府の建設業の中央値 100%中央値と同じ 大阪府の比較表で992社中725位 |
|---|
- ハローワークの求人
- 掲載なし
- 国の認定・表彰
- 登録なし
- 制度(ありと公表)
- 研修制度メンター制度自己啓発支援制度
求人の掲載は、しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点です。
株式会社浪花組のご担当者さまへ この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。
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