数字で見る株式会社堀場テクノサービス
しょくばらぼに公表された数字を、京都府の会社と比べた位置で描いています。外側ほど働きやすい向きで、点線は京都府の真ん中です。8項目のうち4項目を公表しています。
- 月平均の残業
- 14.7時間
- 有給の取得率
- 82.3%
- 女性管理職の割合
- 8.2%
特徴
株式会社堀場テクノサービスは、京都府京都市のその他のサービス業(従業員589人)です。
月平均の残業時間は14.7時間です。
有給休暇の取得率は82.3%です。
数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年4月23日、取得は2026年10月23日です。
編集部の質問
応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社堀場テクノサービスのご担当者さまは、会社として回答を書き足せます(無料)。
残業はどのくらいありますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社堀場テクノサービスは、残業はどのくらいありますか?
公開データでわかること
月平均の残業時間は14.7時間です。対象・時点は「正社員及びそれに準ずる区分」です。京都府の中央値は11.6時間です。
出典:しょくばらぼ(ページの下)

会社からの回答まだ会社として回答する
有給休暇は取れていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社堀場テクノサービスは、有給休暇は取れていますか?
公開データでわかること
有給休暇の取得率は82.3%です。京都府の中央値は71.9%です。
出典:しょくばらぼ(ページの下)

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女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社堀場テクノサービスは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?
公開データでわかること
管理職に占める女性の割合は8.2%です。京都府の中央値は9.1%です。男女の賃金の差異(全労働者)は75.6%です。対象・時点は「2025年1月1日~2025年12月31日」です。京都府の中央値は73.5%です。労働者に占める女性の割合は15.2%です。対象・時点は「正社員」です。京都府の中央値は28%です。
出典:しょくばらぼ(ページの下)

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いま求人を出していますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社堀場テクノサービスは、いま求人を出していますか?
公開データでわかること
しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。
出典:しょくばらぼ(ページの下)

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国の認定や表彰を受けていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社堀場テクノサービスは、国の認定や表彰を受けていますか?
公開データでわかること
しょくばらぼには、くるみん(2023年認定)の登録があります。
出典:しょくばらぼ(ページの下)

会社からの回答まだ会社として回答する
ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社堀場テクノサービスは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ会社として回答する
新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社堀場テクノサービスは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社堀場テクノサービスは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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採用の数字(全項目)
しょくばらぼに公表された数字です。京都府と、同じ業種の中央値と比べています。
株式会社堀場テクノサービスの採用の数字| 項目 | この会社 | 範囲・時点 | 同じ県・業種の中での位置 |
|---|
| 月平均の残業時間 | 14.7時間 | 正社員及びそれに準ずる区分 | 京都府の中央値 11.6時間中央値より多い 京都府のその他のサービス業の中央値 15.3時間中央値より少ない 京都府の比較表で173社中113位 |
|---|
| 有給休暇の取得率 | 82.3% | — | 京都府の中央値 71.9%中央値より高い 京都府のその他のサービス業の中央値 67.2%中央値より高い 京都府の比較表で181社中35位 |
|---|
| 労働者に占める女性の割合 | 15.2% | 正社員 | 京都府の中央値 28%中央値より低い 京都府のその他のサービス業の中央値 40.9%中央値より低い 京都府の比較表で235社中194位 |
|---|
| 管理職に占める女性の割合 | 8.2% | — | 京都府の中央値 9.1%中央値より低い 京都府のその他のサービス業の中央値 23.8%中央値より低い 京都府の比較表で280社中147位 |
|---|
| 男女の賃金の差異(全労働者) | 75.6% | 2025年1月1日~2025年12月31日 | 京都府の中央値 73.5%中央値より高い 京都府のその他のサービス業の中央値 73.7%中央値より高い 京都府の比較表で215社中89位 |
|---|
- ハローワークの求人
- 掲載なし
- 国の認定・表彰
- くるみん(2023年認定)
- 制度(ありと公表)
- 公表なし
求人の掲載は、しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点です。
株式会社堀場テクノサービスのご担当者さまへ この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。
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