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株式会社紫Yukari

医療・福祉(従業員15人)

京都府京都市

京都市の医療・福祉。八角形の8項目⁠のうち4項目⁠を公表しています。

数字で見る株式会社紫Yukari

しょくばらぼに公表された数字を、京都府の会社と比べた位置で描いています。外側ほど働きやすい向きで、点線は京都府の真ん中です。8項目⁠のうち4項目⁠を公表しています。

残業の少なさ上位83%有給の取得率上位83%有給の日数公表なし勤続年数公表なし新卒の定着公表なし女性管理職上位6%男性の育休上位86%男女の賃金差の小ささ公表なし
月平均の残業
20.0時間
有給の取得率
50%
女性管理職の割合
66%

特徴

  • 女性管理職がいる
  • 中途採用の実績あり

株式会社紫Yukariは、京都府京都市の医療・福祉(従業員15人)⁠で⁠す⁠。

月平均の残業時間は20.0時間です。

有給休暇の取得率は50%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2024年8月28日⁠、取得は2026年10月23日です。

編集部の質問

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社紫Yukariのご担当者さまは、会社として回答を書き足せます(無料)⁠。

残業はどのくらいありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社紫Yukariは、残業はどのくらいありますか?

公開データでわかること

月平均の残業時間は20.0時間です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。京都府の中央値は11.6時間です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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有給休暇は取れていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社紫Yukariは、有給休暇は取れていますか?

公開データでわかること

有給休暇の取得率は50%です。対象・時点は「正社員福祉職」⁠で⁠す⁠。京都府の中央値は71.9%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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育児休業は取れますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社紫Yukariは、育児休業は取れますか?

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は0%です。対象・時点は「正社員福祉職」⁠で⁠す⁠。京都府の中央値は60%です。女性の育児休業取得率は0%です。対象・時点は「正社員福祉職」⁠で⁠す⁠。京都府の中央値は100%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社紫Yukariは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は66%です。京都府の中央値は9.1%です。労働者に占める女性の割合は70%です。対象・時点は「正社員福祉職」⁠で⁠す⁠。京都府の中央値は28%です。役員に占める女性の割合は66%です。京都府の中央値は7.7%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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中途採用はしていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社紫Yukariは、中途採用はしていますか?

公開データでわかること

中途採用の実績は13人で、男性3人、女性10人です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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いま求人を出していますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社紫Yukariは、いま求人を出していますか?

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社紫Yukariは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社紫Yukariは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社紫Yukariは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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夜勤や交代勤務はありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社紫Yukariは、夜勤や交代勤務はありますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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仕事に要る資格の取得は、会社が支えてくれますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社紫Yukariは、仕事に要る資格の取得は、会社が支えてくれますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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一人が受け持つ利用者・患者の数は、どのくらいですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社紫Yukariは、一人が受け持つ利用者・患者の数は、どのくらいですか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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採用の数字(全項目)

しょくばらぼに公表された数字です。京都府と、同じ業種の中央値と比べています。

株式会社紫Yukariの採用の数字
項目この会社範囲・時点同じ県・業種の中での位置
月平均の残業時間20.0時間正社員京都府の中央値 11.6時間中央値より多い
京都府の医療・福祉の中央値 5.0時間中央値より多い
京都府の比較表で173社中142位
有給休暇の取得率50%正社員福祉職京都府の中央値 71.9%中央値より低い
京都府の医療・福祉の中央値 71%中央値より低い
京都府の比較表で181社中153位
中途採用の人数13人(男性3・女性10)—京都府の中央値 8人中央値より多い
京都府の医療・福祉の中央値 13人中央値と同じ
京都府の比較表で124社中42位
労働者に占める女性の割合70%正社員福祉職京都府の中央値 28%中央値より高い
京都府の医療・福祉の中央値 67.6%中央値より高い
京都府の比較表で235社中30位
管理職に占める女性の割合66%—京都府の中央値 9.1%中央値より高い
京都府の医療・福祉の中央値 43.0%中央値より高い
京都府の比較表で280社中17位
男性の育児休業取得率0%正社員福祉職京都府の中央値 60%中央値より低い
京都府の医療・福祉の中央値 60%中央値より低い
京都府の比較表で229社中217位
女性の育児休業取得率0%正社員福祉職京都府の中央値 100%中央値より低い
京都府の医療・福祉の中央値 100%中央値より低い
京都府の比較表で219社中209位
役員に占める女性の割合66%—京都府の中央値 7.7%中央値より高い
京都府の医療・福祉の中央値 25%中央値より高い
京都府の比較表で225社中3位
ハローワークの求人
掲載なし
国の認定・表彰
登録なし
制度(ありと公表)
公表なし

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点です。

株式会社紫Yukariのご担当者さまへ この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。

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