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神奈川県の会社の有給休暇の取得率 比較表（201〜300位）
神奈川県の
並び順：取得率が
有給休暇の
| 順位 | 会社 | 有給休暇の | 範囲・時点 |
|---|---|---|---|
| 198 | 株式会社 | 75.9% | 2025年4月1日～2026年3月31日 |
| 202 | 株式会社 | 75.8% | — |
| 202 | 日産工機 | 75.8% | — |
| 202 | 株式会社 | 75.8% | — |
| 205 | コムテック | 75.7% | 正社員 |
| 206 | 株式会社 | 75.5% | — |
| 206 | リコー | 75.5% | — |
| 208 | 株式会社日立ハイ | 75.4% | 正社員・ |
| 209 | 株式会社 | 75.3% | — |
| 209 | ヨコキ | 75.3% | 正社員・ |
| 211 | NEC | 75.2% | 正社員 |
| 211 | 日揮株式会社 | 75.2% | — |
| 213 | JFE環境 | 75.1% | — |
| 213 | TOMCOM | 75.1% | — |
| 213 | 株式会社 | 75.1% | — |
| 216 | エフサス | 75% | — |
| 216 | 株式会社 | 75% | — |
| 216 | 株式会社 | 75% | — |
| 216 | 三興コントロール | 75% | 正社員 |
| 216 | 横浜植木 | 75% | 正社員・ |
| 216 | 株式会社日本 | 75% | 事業場外みなし労働時間制の |
| 222 | 株式会社 | 74.9% | — |
| 223 | エトリア | 74.8% | 2025年度実績 |
| 223 | 秦野パイプ | 74.8% | — |
| 223 | 有限会社 | 74.8% | — |
| 226 | 横浜幸銀信用組合 | 74.7% | — |
| 227 | 株式会社 | 74.6% | 正社員 |
| 227 | 株式会社 | 74.6% | — |
| 229 | 日本アビオニクス | 74.5% | 2026年3月末時点 |
| 230 | 株式会社 | 74.4% | 2025年実績 |
| 230 | 協同油脂 | 74.4% | — |
| 230 | 特定非営利 | 74.4% | — |
| 233 | 四季株式会社 | 74.3% | 正社員 |
| 234 | 株式会社 | 74.2% | — |
| 234 | 荻野化成 | 74.2% | — |
| 234 | 株式会社 | 74.2% | — |
| 237 | 株式会社 | 74.1% | — |
| 237 | 株式会社杉孝 | 74.1% | — |
| 237 | 株式会社 | 74.1% | 正社員 |
| 240 | 富士通 | 74% | 対象とする労働者すべて |
| 240 | 芝浦プラント | 74% | — |
| 240 | RGS | 74% | 2023年度付与消化率 |
| 243 | 川崎医療生活 | 73.9% | — |
| 243 | ヒューマンスターチャイルド | 73.9% | 基幹的な職種 |
| 245 | ジャパントータル | 73.8% | — |
| 246 | NEC | 73.4% | 正社員 |
| 247 | 富士フイルムエレクトロニクス | 73.3% | 正社員・ |
| 248 | 相武造園土木 | 73.1% | — |
| 249 | 株式会社 | 73% | — |
| 249 | 日揮グローバル | 73% | — |
| 249 | TVS REGZA | 73% | — |
| 249 | 株式会社 | 73% | — |
| 253 | 守谷輸送機工業 | 72.9% | 2024年度 2024.4.1～2025.3.31 |
| 254 | 千代田化工建設 | 72.8% | 正社員・ |
| 254 | 日揮ホールディングス | 72.8% | — |
| 254 | 株式会社 | 72.8% | — |
| 254 | クリエートメディック | 72.8% | 対象とする労働者すべて |
| 258 | 株式会社 | 72.7% | — |
| 258 | 株式会社高島 | 72.7% | — |
| 260 | ミネベアソフトウェア | 72.6% | 正社員 |
| 261 | 横浜ゴム | 72.5% | 正社員・ |
| 261 | ミクロン電気 | 72.5% | — |
| 263 | 相鉄ステーションリテール | 72.4% | — |
| 264 | 株式会社 | 72.2% | 2025年度 2025年4月～2026年3月 |
| 264 | 岡村建興 | 72.2% | — |
| 266 | 株式会社 | 72.1% | — |
| 267 | 社会福祉法人 | 72% | — |
| 267 | キーパー | 72% | — |
| 267 | NRI | 72% | 正社員 |
| 270 | 株式会社 | 71.9% | — |
| 271 | 株式会社 | 71.8% | — |
| 271 | 株式会社 | 71.8% | 2025年4月1日～2026年3月31日 |
| 271 | 野村マイクロ・サイエンス | 71.8% | 2025年度 |
| 274 | 株式会社 | 71.7% | — |
| 275 | SBカワスミ | 71.4% | — |
| 275 | ライフカード | 71.4% | 正社員 |
| 275 | 社会福祉法人 | 71.4% | — |
| 278 | 株式会社常光 | 71.3% | — |
| 279 | 株式会社 | 71.2% | 2024年7月～2025年6月 |
| 279 | 株式会社 | 71.2% | — |
| 279 | 株式会社 | 71.2% | — |
| 282 | 富士通Japan | 71% | — |
| 282 | 富士通 | 71% | 正規従業員 |
| 284 | 東芝エレベータ | 70.9% | — |
| 285 | 伸和コントロールズ | 70.8% | 正社員 |
| 286 | 株式会社 | 70.5% | — |
| 287 | エヌエス・テック | 70.2% | 正社員 |
| 287 | ウエスタンデジタル | 70.2% | — |
| 289 | 株式会社 | 70.1% | — |
| 290 | 株式会社日立 | 70% | 正社員・ |
| 290 | 三菱電機照明 | 70% | — |
| 290 | マクセルフロンティア | 70% | 正社員・ |
| 290 | 株式会社 | 70% | — |
| 290 | 秋山商事 | 70% | — |
| 290 | 西関東 | 70% | — |
| 290 | 社会福祉法人 | 70% | — |
| 290 | 株式会社 | 70% | — |
| 290 | 医療法人社団 | 70% | — |
| 290 | キヤノンメドテックサプライ | 70% | — |
| 290 | 株式会社 | 70% | 正社員 |
神奈川県のほかの項目
- 月平均の
残業時間 残業時間が少ない順 490社 - 月平均の
所定外労働時間 所定外労働時間が少ない順 55社 - 正社員の
有給休暇取得日数 取得日数が多い順 56社 - 正社員の
平均継続勤務年数 勤続年数が長い順 56社 - 従業員の
平均年齢 平均年齢が低い順 56社 - 新卒3年度分の
離職率 離職率が低い順 44社 - 中途採用の人数採用人数が
多い順 356社 - 労働者に
占める 割合が女性の割合 高い順 647社 - 管理職に
占める 割合が女性の割合 高い順 742社 - 男女の
賃金の 女性の差異 （全労働者） 賃金の 604社割合が 高い 順 （100に近いほど差が小さい） - 男性の
育児休業取得率 取得率が高い順 612社 - 女性の
育児休業取得率 取得率が高い順 604社 - 役員に
占める 割合が女性の割合 高い順 520社