RANKING
東京都の会社の男女の賃金の差異(全労働者) 比較表(2501〜2600位)
並び順:女性の
男女の
| 順位 | 会社 | 男女の | 範囲・時点 |
|---|---|---|---|
| 2481 | アドバンスライフ | 70% | 2024年6月1日~2025年5月31日 |
| 2481 | 株式会社 | 70% | 2024年11月1日~2025年10月30日 |
| 2481 | 株式会社 | 70% | 2024年3月1日~2025年2月28日 |
| 2504 | アズビル | 69.9% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2504 | 株式会社 | 69.9% | 2024年9月1日~2025年8月31日 |
| 2504 | 日本道路興運 | 69.9% | 2024年4月1日~2025年3月31日 |
| 2504 | 株式会社 | 69.9% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2504 | 丸善石油化学 | 69.9% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2504 | 東レエンジニアリング | 69.9% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2504 | 株式会社 | 69.9% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2504 | ニッケイ | 69.9% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2512 | 日立グローバルライフ | 69.8% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2512 | JPロジスティクス | 69.8% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2512 | 株式会社 | 69.8% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2512 | SUBARU健康保険組合 | 69.8% | 2024年4月1日~2025年3月31日 |
| 2512 | パラマウントベッド | 69.8% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2512 | 株式会社 | 69.8% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2512 | 東武緑地 | 69.8% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2512 | 株式会社 | 69.8% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2512 | 株式会社 | 69.8% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2512 | 株式会社 | 69.8% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2512 | ヘラマンタイトン | 69.8% | 2024年1月1日~2024年12月31日 |
| 2512 | 東京エレクトロンBP | 69.8% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2512 | 三井倉庫 | 69.8% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2512 | 株式会社 | 69.8% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2512 | 株式会社 | 69.8% | 2025年1月21日~2026年1月20日 |
| 2512 | 岡谷電機産業 | 69.8% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2512 | 株式会社日本 | 69.8% | 2024年4月1日~2025年6月30日 |
| 2529 | アクセンチュア | 69.7% | 2024年9月1日~2025年8月31日 |
| 2529 | 株式会社 | 69.7% | 2024年9月1日~2025年8月31日 |
| 2529 | 株式会社 | 69.7% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2529 | 応用地質 | 69.7% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2529 | H.U.フロンティア | 69.7% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2529 | 三愛オブリ | 69.7% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2529 | 日水物流 | 69.7% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2529 | 株式会社三松 | 69.7% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2529 | 株式会社 | 69.7% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2529 | 株式会社 | 69.7% | 2022年12月1日~2023年11月30日 |
| 2539 | 三菱UFJ信託銀行 | 69.6% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2539 | 株式会社 | 69.6% | 2025年3月1日~2026年2月28日 |
| 2539 | 石油資源開発 | 69.6% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2539 | クラブツーリズム | 69.6% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2539 | エムスリーキャリア | 69.6% | 2024年4月1日~2025年3月31日 |
| 2539 | マーレ | 69.6% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2539 | 株式会社 | 69.6% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2539 | 株式会社日野 | 69.6% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2539 | 株式会社 | 69.6% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2539 | 株式会社 | 69.6% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2549 | 株式会社 | 69.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2549 | 日本タタ・ | 69.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2549 | 島村楽器 | 69.5% | 2025年3月1日~2026年2月28日 |
| 2549 | 新生フィナンシャル | 69.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2549 | 日本工機 | 69.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2549 | 日本調理機 | 69.5% | 2024年10月1日~2025年9月30日 |
| 2549 | 三菱電機 | 69.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2549 | 森トラスト | 69.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2549 | 日軽物流 | 69.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2549 | 株式会社学情 | 69.5% | 2023年11月1日~2024年10月31日 |
| 2549 | APRESIA Systems | 69.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2549 | 一般財団法人 | 69.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2549 | 原子力発電環境整備機構 | 69.5% | 2025年4月1日~2026年7月1日 |
| 2549 | コインチェック | 69.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2549 | 株式会社 | 69.5% | 2024年12月1日~2025年11月30日 |
| 2549 | 株式会社 | 69.5% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2549 | 株式会社 | 69.5% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2566 | 株式会社 | 69.4% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2566 | 大和製罐 | 69.4% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2566 | 株式会社東京 | 69.4% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2566 | 昭和リース | 69.4% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2566 | 株式会社 | 69.4% | 2023年1月1日~2023年12月31日 |
| 2566 | 株式会社 | 69.4% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2566 | 株式会社 | 69.4% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2566 | 株式会社 | 69.4% | 2024年9月1日~2025年8月31日 |
| 2566 | 株式会社 | 69.4% | 2025年7月1日~2026年6月30日 |
| 2566 | ヒビノスペーステック | 69.4% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2566 | ピースマインド | 69.4% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2577 | 株式会社 | 69.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2577 | サッポロビール | 69.3% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2577 | サッポロビール | 69.3% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2577 | 住友大阪 | 69.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2577 | 株式会社 | 69.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2577 | ソントン食品 | 69.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2577 | 株式会社 | 69.3% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2577 | 株式会社 | 69.3% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2577 | 株式会社 | 69.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2577 | 株式会社 | 69.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2577 | 医療法人社団 | 69.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2577 | MHI保険 | 69.3% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2577 | 東京ガスライフバル | 69.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2577 | 株式会社 | 69.3% | 2024年12月1日~2025年11月30日 |
| 2577 | Bleaf | 69.3% | 2024年3月1日~2025年2月28日 |
| 2592 | JFE | 69.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2592 | 株式会社 | 69.2% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2592 | ALSOK東京 | 69.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2592 | アクサ | 69.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2592 | 株式会社 | 69.2% | 2023年4月1日~2024年3月31日 |
| 2592 | ヤマト科学 | 69.2% | 2024年4月1日~2025年3月31日 |
| 2592 | ピクシブ | 69.2% | 2024年7月1日~2025年6月30日 |
| 2592 | 株式会社 | 69.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2592 | 亀有信用金庫 | 69.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |