RANKING
東京都の会社の男女の賃金の差異(全労働者) 比較表(2401〜2500位)
並び順:女性の
男女の
| 順位 | 会社 | 男女の | 範囲・時点 |
|---|---|---|---|
| 2398 | 株式会社 | 70.7% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2398 | ミネ医薬品 | 70.7% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2398 | 株式会社 | 70.7% | 2025年5月1日~2026年4月30日 |
| 2398 | WWJ | 70.7% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2398 | サンスター文具 | 70.7% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2398 | 日本エス・エイチ・エル | 70.7% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2398 | 株式会社 | 70.7% | 2024年1月1日~2024年12月31日 |
| 2408 | 栗田工業 | 70.6% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2408 | 第一屋製パン | 70.6% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2408 | 株式会社 | 70.6% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2408 | 株式会社不動 | 70.6% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2408 | 株式会社 | 70.6% | 2024年9月1日~2025年8月31日 |
| 2408 | 東京産業 | 70.6% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2408 | 内宮運輸機工 | 70.6% | 2025年3月16日~2026年3月15日 |
| 2415 | 東日本高速道路 | 70.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2415 | 株式会社 | 70.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2415 | 杏林製薬 | 70.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2415 | エム・ユー・ | 70.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2415 | 松竹株式会社 | 70.5% | 2025年3月1日~2026年2月28日 |
| 2415 | セコム医療 | 70.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2415 | 日本マタイ | 70.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2415 | 株式会社 | 70.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2415 | コヴィディエン | 70.5% | 2025年5月1日~2026年4月30日 |
| 2415 | 学校法人 | 70.5% | 2024年4月1日~2025年3月31日 |
| 2415 | 株式会社 | 70.5% | 2024年12月1日~2025年11月30日 |
| 2415 | 大同信号 | 70.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2415 | ダイヤル・サービス | 70.5% | 2025年5月1日~2026年4月30日 |
| 2415 | パシコン | 70.5% | 2024年10月1日~2025年9月30日 |
| 2415 | 株式会社 | 70.5% | 2024年10月1日~2025年9月30日 |
| 2415 | TAXA税理士法人 | 70.5% | 2025年3月1日~2026年2月28日 |
| 2431 | 株式会社 | 70.4% | 2025年5月1日~2026年4月30日 |
| 2431 | アサヒロジ | 70.4% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2431 | 王子コンテナー | 70.4% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2431 | ミツワ電機 | 70.4% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2431 | 株式会社 | 70.4% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2431 | 株式会社 | 70.4% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2431 | パーカーアサヒ | 70.4% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2431 | 株式会社 | 70.4% | 2024年10月1日~2025年9月30日 |
| 2439 | 東邦薬品 | 70.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2439 | 株式会社 | 70.3% | 2024年4月1日~2025年3月31日 |
| 2439 | エイベックス | 70.3% | 2024年4月1日~2025年3月31日 |
| 2439 | キリン | 70.3% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2439 | 株式会社 | 70.3% | 2024年4月1日~2025年3月31日 |
| 2439 | 株式会社 | 70.3% | 2025年3月1日~2026年2月28日 |
| 2439 | 山一電機 | 70.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2439 | ジェイカムアグリ | 70.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2439 | 株式会社東京 | 70.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2439 | サッポロ | 70.3% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2439 | 株式会社 | 70.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2439 | ミツウロコグリーンエネルギー | 70.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2451 | 日清オイリオ | 70.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2451 | あすか製薬 | 70.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2451 | 株式会社 | 70.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2451 | ANA | 70.2% | 2024年4月1日~2025年3月31日 |
| 2451 | サクサ | 70.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2451 | 株式会社 | 70.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2451 | OMデジタル | 70.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2451 | 日本フィルター工業 | 70.2% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2451 | サンテレホン | 70.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2451 | 株式会社平賀 | 70.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2451 | 社会福祉法人 | 70.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2451 | 株式会社 | 70.2% | 2024年2月1日~2025年1月31日 |
| 2463 | ニッコン | 70.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2463 | 株式会社 | 70.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2463 | 株式会社 | 70.1% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2463 | 富士フイルム | 70.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2463 | セントラルスポーツ | 70.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2463 | TAC | 70.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2463 | 株式会社 | 70.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2463 | 日本ディクス | 70.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2463 | 株式会社 | 70.1% | 2024年4月1日~2025年3月31日 |
| 2463 | 安田倉庫 | 70.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2463 | 株式会社 | 70.1% | 2025年7月1日~2026年6月30日 |
| 2463 | オートデスク | 70.1% | 2025年2月1日~2026年1月31日 |
| 2463 | 日清紡 | 70.1% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2463 | ケミカルグラウト | 70.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2463 | ソフトバンクロボティクス | 70.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2463 | JR西日本 | 70.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2463 | 沖昌エンジニアリング | 70.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2463 | 株式会社 | 70.1% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2481 | 高木工業 | 70% | 2024年10月1日~2025年9月30日 |
| 2481 | 株式会社 | 70% | 2025年3月1日~2026年2月28日 |
| 2481 | オリックス | 70% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2481 | アース製薬 | 70% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2481 | 株式会社 | 70% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2481 | 日本冶金工業 | 70% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2481 | 株式会社 | 70% | 2025年7月1日~2026年6月30日 |
| 2481 | 日本ビルコン | 70% | 2025年3月21日~2026年3月20日 |
| 2481 | 東邦化学工業 | 70% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2481 | 王子ネピア | 70% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2481 | 株式会社 | 70% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2481 | 三井物産 | 70% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2481 | 北沢産業 | 70% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2481 | 株式会社 | 70% | 2024年7月1日~2025年6月30日 |
| 2481 | 株式会社 | 70% | 2024年10月1日~2025年9月30日 |
| 2481 | 三菱製鋼室蘭特殊鋼 | 70% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2481 | 野村ビジネス | 70% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 2481 | UiPath | 70% | 2025年2月1日~2026年1月31日 |
| 2481 | 株式会社 | 70% | 2025年4月20日~2026年3月20日 |
| 2481 | 株式会社 | 70% | 2024年4月1日~2025年3月31日 |