積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社

Q: 積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社は、育児休業は取れますか？

男性の育児休業取得率は70%です。対象・時点は「正社員」です。大阪府の中央値は68%です。

Q: 積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

管理職に占める女性の割合は5.6%です。大阪府の中央値は8.3%です。男女の賃金の差異（全労働者）は50.4%です。対象・時点は「2025年2月1日～2026年1月31日」です。大阪府の中央値は72%です。労働者に占める女性の割合は44.5%です。対象・時点は「2026年1月31日現在」です。大阪府の中央値は29%です。

Q: 積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社は、国の認定や表彰を受けていますか？

しょくばらぼには、くるみん（2024年認定）の登録があります。

不動産・物品賃貸業（従業員400人）

大阪府大阪市

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大阪市の不動産・物品賃貸業。八角形の8項目⁠のうち6項目⁠を公表しています。

数字で見る積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社

しょくばらぼに公表された数字を、大阪府の会社と比べた位置で描いています。外側ほど働きやすい向きで、点線は大阪府の真ん中です。8項目⁠のうち6項目⁠を公表しています。

有給の取得率: 91.5%
新卒3年以内⁠の離職率: 14.7%
有給の取得日数: 18.5日
女性管理職の割合: 5.6%

特徴

有給を取りやすい
有給の日数が多い
女性管理職がいる
男性の育休取得あり
くるみん（2024年認定）

積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社は、大阪府大阪市の不動産・物品賃貸業（従業員400人）⁠で⁠す⁠。

有給休暇の取得率は91.5%です。

新卒3年度分の離職率は14.7%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年6月2日⁠、取得は2026年10月23日です。

編集部の質問

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社のご担当者さまは、会社として回答を書き足せます（無料）⁠。

有給休暇は取れていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社は、有給休暇は取れていますか？

公開データでわかること

有給休暇の取得率は91.5%です。大阪府の中央値は72.3%です。正社員の有給休暇取得日数は18.5日です。大阪府の中央値は11.9日です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社は、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

公開データでわかること

直近3年度に新卒を34人採用し、そのうち離職した人は5人です（前年度5人中1人・2年度前11人中0人・3年度前18人中4人⁠）⁠。離職率にすると14.7%です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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育児休業は取れますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社は、育児休業は取れますか？

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は70%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。大阪府の中央値は68%です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は5.6%です。大阪府の中央値は8.3%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は50.4%です。対象・時点は「2025年2月1日～2026年1月31日」です。大阪府の中央値は72%です。労働者に占める女性の割合は44.5%です。対象・時点は「2026年1月31日現在」です。大阪府の中央値は29%です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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いま求人を出していますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社は、いま求人を出していますか？

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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国の認定や表彰を受けていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社は、国の認定や表彰を受けていますか？

公開データでわかること

しょくばらぼには、くるみん（2024年認定⁠）⁠の登録があります。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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残業はどのくらいありますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社は、残業はどのくらいありますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ会社として回答する

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社は、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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採用の数字（全項目）

しょくばらぼに公表された数字です。大阪府と、同じ業種の中央値と比べています。

積水ハウスシャーメゾンPM関西株式会社の採用の数字
項目	この会社	範囲・時点	同じ県・業種の中での位置
有給休暇の取得率	91.5%	—	大阪府の中央値 72.3%中央値より高い大阪府の不動産・物品賃貸業の中央値 79.8%中央値より高い大阪府の比較表で824社中54位
正社員の有給休暇取得日数	18.5日	—	大阪府の中央値 11.9日中央値より多い大阪府の比較表で131社中4位
新卒3年度分の離職率	14.7%（採用34人・うち離職5人）	—	大阪府の中央値 8.5%中央値より高い大阪府の比較表で84社中55位
労働者に占める女性の割合	44.5%	2026年1月31日現在	大阪府の中央値 29%中央値より高い大阪府の不動産・物品賃貸業の中央値 35.7%中央値より高い大阪府の比較表で1077社中322位
管理職に占める女性の割合	5.6%	—	大阪府の中央値 8.3%中央値より低い大阪府の不動産・物品賃貸業の中央値 5.6%中央値と同じ大阪府の比較表で1275社中774位
男女の賃金の差異（全労働者）	50.4%	2025年2月1日～2026年1月31日	大阪府の中央値 72%中央値より低い大阪府の不動産・物品賃貸業の中央値 71.2%中央値より低い大阪府の比較表で1052社中985位
男性の育児休業取得率	70%	正社員	大阪府の中央値 68%中央値より高い大阪府の不動産・物品賃貸業の中央値 66.6%中央値より高い大阪府の比較表で1022社中502位

ハローワークの求人: 掲載なし
国の認定・表彰: くるみん（2024年認定）
制度（ありと公表）: 公表なし

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点です。

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