大阪府の平均労働時間は月134.1時間：残業9.0時間【2025年】

大阪府の1か月⁠の総実労働時間は134.1時間⁠、うち残業（所定外労働時間）⁠は9.0時間です。厚生労働省の毎月勤労統計調査地方調査の2025年平均で、事業所規模5人以上⁠、パートタイム労働者を含む1人あたりの値です。全国は135.1時間・9.8時間で、大阪府の総実労働時間は47都道府県で長いほうから39番目、残業は25番目でした。

働く人の数は392万2,100人で、東京都に次いで2番目に多い府です。働く人が多い分、建設業から宿泊・飲食まで産業の幅が広く、産業ごとの時間の差も大きくなります。府の年報では、最も長い建設業と最も短い宿泊業・飲食サービス業で、年間912時間⁠の差がありました。

府の平均は、1つ⁠の会社の働き方を表す数字ではありません。応募先を選ぶときは、会社ごとの残業の数字を見ます。会社の数字は大阪府の会社を残業時間が少ない順に並べたランキング⁠で比べられます。勤務地が決まっているなら大阪市の比較表もあります。

数字は、厚生労働省と大阪府が公表している Excel と PDF を2026年10月26日⁠に開いて確かめました。

大阪府の労働時間と残業時間：5人以上⁠の事業所

使う資料は、厚生労働省の毎月勤労統計調査地方調査、2025年平均の結果概要です。47都道府県の値が表1（事業所規模5人以上・調査産業計⁠）⁠のExcel⁠に並んでいます。

この調査の総実労働時間は、所定内労働時間と所定外労働時間の合計です。所定外は早出、残業、休日出勤などの時間で、この記事では残業と呼びます。ふだん「残業」⁠と聞いて思い浮かべる時間より、少し広い範囲を数えています。

全国の値は全国調査の結果で、都道府県の地方調査の平均ではありません（厚生労働省の注記）⁠。

大阪府は、所定内労働時間と出勤日数が全国とほぼ同じです。全国との1.0時間⁠の差は、ほとんどが所定外労働時間の0.8時間⁠の差から来ています。決まった時間は全国並みで、残業が少し短い。それが大阪府の平均の形です。

近畿の比較：大阪府は総実が2番目に長い

近畿の2府4県を、5人以上⁠の事業所の総実労働時間が長い順に並べました。順位は47都道府県の中での位置です。

近畿はどの府県も、総実労働時間が全国の135.1時間より短い地域です。大阪府はその中では長いほうから2番目です。残業は滋賀県が10.2時間⁠で最も長く、工場の多い県の値が上に来ています。隣の府県の数字は兵庫県の労働時間と京都府の労働時間⁠にまとめています。

大きい事業所ほど時間が長い

大阪府の年報によると、パートタイム労働者の割合は5人以上⁠で31.2％⁠、30人以上⁠で26.4％です。30人以上⁠のほうがパートの割合が低く、そのぶん1人あたりの時間が長く出ます。

府の年報は、事業所の規模をさらに4つ⁠に分けた値も出しています。

大きい事業所ほど、総実労働時間も残業も長くなっています。5〜29人⁠の事業所の残業は6.9時間で、500人以上⁠の11.5時間より4.6時間短い値です。小さな会社なら残業が少ない、と決めつけることはできませんが、府全体ではこの並びになっています。

製造業：残業11.1時間⁠は全国より短い

大阪府の5人以上⁠の事業所の製造業で働く人は49万8,100人で、47都道府県で2番目に多い人数です。

大阪府の製造業は、所定内労働時間が全国より0.5時間長く、所定外労働時間が2.3時間短くなっています。製造業の人数は全国でも多いほうですが、残業の長さは47都道府県の下のほうです。

産業別の労働時間：建設業が最も長い

大阪府の統計課が出している令和7年⁠の年報から、5人以上⁠の事業所の産業別の値を、総実労働時間の長い順に並べました。産業名は短くしています。

残業が最も長いのは運輸業・郵便業の18.5時間です。総実労働時間では建設業が163.6時間⁠で最も長く、所定内労働時間も149.6時間⁠で最も長い産業です。建設業は、決まった時間そのものが長い産業だと分かります。

情報通信業は残業15.1時間で、運輸業・郵便業に次いで長い産業です。医療・福祉は3.6時間⁠で最も短く、宿泊・飲食とともに、パートの多さで平均が下がっている産業です。

パートを除くと、一般労働者は月159.7時間

ここまでの数字は、パートタイム労働者を含む平均です。大阪府の年報には、一般労働者とパートを分けた表があります。

正社員として応募するなら、一般労働者の159.7時間・残業12.1時間⁠が近い値です。同じ表で、一般労働者の残業が長いのは運輸業・郵便業の22.8時間⁠、宿泊・飲食の15.8時間⁠、情報通信業の15.7時間です。宿泊・飲食はパートを含めると5.5時間でしたが、一般労働者に限ると15.8時間⁠になります。

府の年報は、男女別の時間を年間の値で出しています。主な産業を抜き出しました。

男性の建設業は年2,057時間で、月にすると170時間⁠を超えます。運輸業・郵便業の男性は、所定外だけで年262時間です。女性の時間が短いのは、パートで働く女性が多いためです。府の年報では、パートタイム労働者の69.9％⁠が女性です（5人以上）⁠。医療・福祉は男女の差が年60時間で、府の表の産業の中で最も小さい差です。

月の勤務時間の全国の平均は平均勤務時間で、年間休日から働く日数を出す方法は年間労働日数の平均⁠で説明しています。

5年⁠の推移と、年間に直した時間

月の値を12倍すると、1年⁠の時間になります。

134.1時間 × 12 ＝ 1,609.2時間

9.0時間 × 12 ＝ 108時間

府の年報の年間の値も1,609時間・108時間です。全国は135.1時間 × 12 ＝ 1,621.2時間で、大阪府は12時間短くなります。

給与と、ほかの府別の数字

同じ表1で、大阪府の現金給与総額は月36万9,498円で、47都道府県で3番目に多い値です。給料の水準は大阪府の平均年収で、年齢別や業種別にまとめています。

• 大阪府の最低賃金
• 大阪府の有効求人倍率
• 大阪府のパートの平均時給

府の平均より、行きたい会社の残業を見る

府全体の残業は9.0時間でも、運輸業・郵便業の一般労働者は22.8時間です。産業でこれだけ違うので、会社ごとの差はもっと大きくなります。

カイシャのホントでは、会社が厚生労働省のしょくばらぼに公表している数字を、府と市ごとに並べています。

• 残業時間が少ない順（大阪府）
• 大阪府の会社を採用の数字で比べる
• 東大阪市の会社の比較表

全国の業界ごとの残業は残業が少ない業界ランキング⁠にまとめています。

その会社の実際の数字は、求人票・面接・しょくばらぼで確かめる

求人票では、「残業：月平均【時間】⁠時⁠間⁠」⁠の書き方と、固定残業代の時間を分けて見ます。月平均の時間が書いていなければ、面接で聞きます。固定残業代がある場合は、超えた分が別に払われるかも確かめます。

面接では、「配属予定の部署の、去年の月平均の残業時間は何時間ですか」「休日出勤はありますか。あれば振替休日は取れますか⁠」⁠と聞きます。部署で違う会社が多いので、会社全体の平均だけで判断しません。残業代の計算のしかたは残業代の計算で確かめられます。

厚生労働省のしょくばらぼでは、会社が公表している月平均の残業時間、有給休暇の取得率、平均勤続年数などを見られます。候補が決まったら、堺市のように勤務地の市の比較表でも並べてみます。