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東京都の会社の有給休暇の取得率 比較表（2801〜2900位）
並び順：取得率が
有給休暇の
| 順位 | 会社 | 有給休暇の | 範囲・時点 |
|---|---|---|---|
| 2797 | 株式会社 | 58.7% | — |
| 2802 | あいおいニッセイ同和 | 58.6% | 対象とする労働者すべて |
| 2802 | 日駐管理 | 58.6% | — |
| 2802 | 株式会社 | 58.6% | — |
| 2802 | 公益財団法人 | 58.6% | — |
| 2806 | 国際航業 | 58.5% | 正社員 |
| 2806 | クラブツーリズム | 58.5% | — |
| 2806 | 株式会社東京 | 58.5% | 正社員・ |
| 2806 | リリカラ | 58.5% | 2024年4月～2025年3月 |
| 2810 | 株式会社 | 58.4% | — |
| 2810 | 西武建設 | 58.4% | 対象とする労働者すべて・ |
| 2812 | 株式会社 | 58.3% | 正社員 |
| 2812 | 一般社団法人 | 58.3% | — |
| 2814 | 富国生命保険相互会社 | 58.2% | — |
| 2814 | 株式会社 | 58.2% | 正社員 |
| 2814 | 住友林業緑化 | 58.2% | — |
| 2814 | 学校法人 | 58.2% | 正社員・契約社員 |
| 2814 | 株式会社 | 58.2% | 正社員 |
| 2814 | 株式会社 | 58.2% | 正社員 |
| 2820 | 株式会社 | 58.1% | 正社員 |
| 2820 | 株式会社 | 58.1% | 対象とする労働者すべて |
| 2820 | 株式会社 | 58.1% | 2025年度 |
| 2823 | SBS | 58% | 正規雇用労働者のみ |
| 2823 | 株式会社 | 58% | 技術職 |
| 2823 | 宮本警報器 | 58% | — |
| 2823 | 株式会社 | 58% | 2024/01/01-2024/12/31 |
| 2823 | いきいきメディケア | 58% | 社員 |
| 2828 | 株式会社 | 57.9% | 正社員・ |
| 2828 | 日本酒類販売 | 57.9% | 正社員 |
| 2828 | テクセンドフォトマスク | 57.9% | — |
| 2831 | 株式会社安藤・間 | 57.8% | — |
| 2831 | 株式会社 | 57.8% | — |
| 2833 | 株式会社 | 57.7% | — |
| 2833 | 東亜道路工業 | 57.7% | 2025年度 |
| 2833 | 東京セキスイファミエス | 57.7% | 対象とする労働者すべて |
| 2833 | 株式会社 | 57.7% | 正社員 |
| 2837 | ミアヘルサ | 57.6% | — |
| 2837 | アシックス | 57.6% | 正社員 |
| 2837 | 伊藤ハムフード | 57.6% | — |
| 2837 | 株式会社 | 57.6% | — |
| 2837 | 藤倉コンポジット | 57.6% | — |
| 2837 | 株式会社 | 57.6% | — |
| 2843 | セントラルスポーツ | 57.5% | — |
| 2843 | サンコー | 57.5% | — |
| 2845 | コーユーレンティア | 57.4% | 全労働者 |
| 2845 | 株式会社白子 | 57.4% | — |
| 2845 | 日本ケーブル | 57.4% | 対象とする労働者すべて・ |
| 2848 | 株式会社 | 57.3% | — |
| 2848 | キーコーヒー | 57.3% | — |
| 2848 | 黒田電気 | 57.3% | — |
| 2848 | ツーリスト | 57.3% | 2025年4月～2026年3月実績 |
| 2852 | 株式会社 | 57.2% | 正社員 |
| 2852 | ロジスティードエクスプレス | 57.2% | 正社員 |
| 2852 | 日本交通 | 57.2% | — |
| 2852 | 株式会社 | 57.2% | 正社員 |
| 2852 | 株式会社 | 57.2% | — |
| 2857 | 株式会社 | 57.1% | 正社員・ |
| 2858 | 王子コンテナー | 57% | 対象とする労働者すべて |
| 2858 | 株式会社 | 57% | 正社員 |
| 2858 | 松井建設 | 57% | — |
| 2858 | 三井ダイレクト | 57% | 基幹的な職種 |
| 2858 | Zebra Japan | 57% | 正社員・ |
| 2858 | 社会福祉法人 | 57% | 常勤職員 |
| 2858 | NSリヤンド | 57% | — |
| 2858 | 三菱商事 | 57% | — |
| 2858 | 株式会社 | 57% | — |
| 2858 | 株式会社 | 57% | — |
| 2858 | ショーワ | 57% | — |
| 2869 | 株式会社 | 56.9% | — |
| 2870 | 三和シヤッター工業 | 56.8% | 正社員・ |
| 2870 | 株式会社 | 56.8% | 正社員・ |
| 2870 | 株式会社 | 56.8% | 2025年12月末時点 |
| 2870 | クリスピー・ | 56.8% | — |
| 2874 | 株式会社電通 | 56.7% | — |
| 2874 | スターゼン | 56.7% | — |
| 2876 | 東海東京 | 56.6% | 2025年度の実績 |
| 2876 | 株式会社 | 56.6% | 総合職 |
| 2876 | アゼアス | 56.6% | — |
| 2879 | アサヒ | 56.5% | 正社員・ |
| 2879 | 株式会社 | 56.5% | 正社員・ |
| 2881 | 株式会社日本 | 56.4% | 2026年3月末時点 |
| 2881 | 株式会社 | 56.4% | — |
| 2881 | 株式会社 | 56.4% | 正社員 |
| 2881 | 医療法人社団 | 56.4% | 常勤 |
| 2881 | ヘルシーフード | 56.4% | — |
| 2881 | エムシーファッション | 56.4% | 社内資格別 |
| 2887 | 株式会社 | 56.3% | — |
| 2887 | 松竹株式会社 | 56.3% | 正社員・ |
| 2887 | 綜研化学 | 56.3% | — |
| 2887 | 株式会社ベル | 56.3% | 正社員・ |
| 2887 | 株式会社 | 56.3% | — |
| 2887 | 株式会社 | 56.3% | — |
| 2887 | 株式会社TS | 56.3% | — |
| 2887 | 社会保険労務士法人 | 56.3% | 正社員 |
| 2895 | 株式会社 | 56.2% | — |
| 2895 | メルシャン | 56.2% | — |
| 2897 | 株式会社 | 56.1% | — |
| 2898 | 日本電気通信 | 56% | 正社員 |
| 2898 | 株式会社 | 56% | — |
| 2898 | 東海エンジニア | 56% | — |
東京都のほかの項目
- 月平均の
残業時間 残業時間が少ない順 3453社 - 月平均の
所定外労働時間 所定外労働時間が少ない順 296社 - 正社員の
有給休暇取得日数 取得日数が多い順 290社 - 正社員の
平均継続勤務年数 勤続年数が長い順 294社 - 従業員の
平均年齢 平均年齢が低い順 300社 - 新卒3年度分の
離職率 離職率が低い順 194社 - 中途採用の人数採用人数が
多い順 2595社 - 労働者に
占める 割合が女性の割合 高い順 4358社 - 管理職に
占める 割合が女性の割合 高い順 4956社 - 男女の
賃金の 女性の差異 （全労働者） 賃金の 4135社割合が 高い 順 （100に近いほど差が小さい） - 男性の
育児休業取得率 取得率が高い順 3983社 - 女性の
育児休業取得率 取得率が高い順 3917社 - 役員に
占める 割合が女性の割合 高い順 3558社