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兵庫県の会社の中途採用の人数 比較表（101〜200位）
兵庫県の
並び順：採用人数が
中途採用の人数：直近の
| 順位 | 会社 | 中途採用の人数 | 範囲・時点 |
|---|---|---|---|
| 100 | 三ツ星 | 14人（男性10・女性4） | — |
| 100 | 多木化学 | 14人（男性12・女性2） | 新規学卒者以外の採用実績 |
| 100 | 社会福祉法人 | 14人（男性5・女性9） | — |
| 100 | 菱彩テクニカ | 14人（男性8・女性6） | — |
| 100 | 株式会社 | 14人（男性13・女性1） | — |
| 100 | 医療法人社団 | 14人（男性3・女性11） | — |
| 100 | 株式会社 | 14人（男性14・女性0） | — |
| 108 | 株式会社関西 | 13人（男性11・女性2） | — |
| 108 | 医療法人社団 | 13人（男性3・女性10） | — |
| 110 | トーカロ | 12人（男性6・女性6） | 2023年4月～2024年3月実績 |
| 110 | 神戸天然物化学 | 12人（男性9・女性3） | — |
| 110 | ケミプロ化成 | 12人（男性9・女性3） | — |
| 110 | 佐々木工業 | 12人（男性11・女性1） | — |
| 110 | 株式会社 | 12人（男性8・女性4） | — |
| 110 | 株式会社 | 12人（男性1・女性11） | — |
| 116 | 株式会社F・ | 11人（男性3・女性8） | — |
| 116 | 株式会社 | 11人（男性3・女性8） | 2024年4月1日～2025年3月31日 |
| 116 | 株式会社 | 11人（男性9・女性2） | — |
| 116 | 株式会社 | 11人（男性4・女性7） | 2025年4月1日～2026年3月31日 |
| 116 | 兵神機械工業 | 11人（男性8・女性3） | — |
| 116 | 八千代ケア | 11人（男性3・女性8） | — |
| 116 | 株式会社 | 11人（男性4・女性7） | 全て中途採用者 |
| 123 | 株式会社 | 10人（男性8・女性2） | — |
| 123 | 兵庫ダイハツ販売 | 10人（男性8・女性2） | — |
| 123 | 株式会社 | 10人（男性5・女性5） | 2024年度 |
| 123 | 兵神装備 | 10人（男性10・女性0） | 30歳未満の |
| 123 | 株式会社 | 10人（男性5・女性5） | — |
| 123 | アルヴォス | 10人（男性6・女性4） | — |
| 123 | モリス | 10人（男性0・女性10） | — |
| 123 | 株式会社 | 10人（男性6・女性4） | — |
| 131 | JFE | 9人（男性7・女性2） | — |
| 131 | 神姫商工 | 9人（男性8・女性1） | — |
| 131 | 株式会社 | 9人（男性4・女性5） | — |
| 134 | 株式会社千石 | 8人（男性7・女性1） | — |
| 134 | 兵庫ヤクルト販売 | 8人（男性0・女性8） | — |
| 134 | カネテツデリカフーズ | 8人（男性6・女性2） | 正社員 |
| 134 | 株式会社 | 8人（男性7・女性1） | 正社員における中途採用数 |
| 134 | 株式会社 | 8人（男性5・女性3） | — |
| 134 | 株式会社 | 8人（男性0・女性8） | — |
| 134 | TC神鋼 | 8人（男性7・女性1） | — |
| 134 | 株式会社 | 8人（男性6・女性2） | — |
| 134 | 医療法人社団 | 8人（男性2・女性6） | — |
| 134 | 株式会社 | 8人（男性0・女性8） | 令和7年度1年間 |
| 134 | 株式会社 | 8人（男性4・女性4） | — |
| 134 | 株式会社 | 8人（男性5・女性3） | — |
| 146 | ダイセル・ | 7人（男性5・女性2） | — |
| 146 | キング醸造 | 7人（男性6・女性1） | 2024年度 |
| 146 | 株式会社 | 7人（男性1・女性6） | 2025年5月現在 |
| 146 | T’s | 7人（男性1・女性6） | — |
| 146 | 株式会社 | 7人（男性5・女性2） | — |
| 151 | 公益財団法人 | 6人（男性0・女性6） | — |
| 151 | ハウスウェルネスフーズ | 6人（男性4・女性2） | 2025年度実績 |
| 151 | 株式会社創味 | 6人（男性2・女性4） | — |
| 151 | 社会福祉法人 | 6人（男性1・女性5） | — |
| 151 | 中田工芸 | 6人（男性2・女性4） | 2025年5月? |
| 151 | 山忠商事 | 6人（男性4・女性2） | — |
| 157 | グンゼスポーツ | 5人（男性2・女性3） | — |
| 157 | ニシカワ食品 | 5人（男性3・女性2） | — |
| 157 | 浜屋株式会社 | 5人（男性3・女性2） | — |
| 157 | サンアロイ工業 | 5人（男性1・女性4） | — |
| 157 | 川崎エンジニアリング | 5人（男性3・女性2） | — |
| 157 | 社会福祉法人 | 5人（男性4・女性1） | — |
| 157 | 川重車両 | 5人（男性4・女性1） | 直近3事業年度の採用実績 |
| 157 | 高見設備 | 5人（男性4・女性1） | — |
| 157 | 株式会社 | 5人（男性1・女性4） | — |
| 166 | 株式会社 | 4人（男性2・女性2） | — |
| 166 | 株式会社 | 4人（男性2・女性2） | — |
| 166 | 株式会社 | 4人（男性3・女性1） | — |
| 166 | トヨタカローラ神戸 | 4人（男性3・女性1） | — |
| 166 | 太陽鉱工 | 4人（男性3・女性1） | — |
| 166 | 加美電機 | 4人（男性1・女性3） | — |
| 166 | アイケー電機 | 4人（男性1・女性3） | — |
| 166 | 特殊発條興業 | 4人（男性2・女性2） | — |
| 166 | OES | 4人（男性3・女性1） | 2025年1月1日～12月31日実績 |
| 166 | 和田興産 | 4人（男性2・女性2） | 女性2名は派遣社員からの登用 |
| 166 | アソート | 4人（男性2・女性2） | 直近3事業年度 |
| 166 | ジイ・アンド・ジイ | 4人（男性3・女性1） | — |
| 166 | 公益財団法人 | 4人（男性0・女性4） | — |
| 166 | 株式会社 | 4人（男性2・女性2） | — |
| 166 | 一般社団法人 | 4人（男性0・女性4） | — |
| 166 | 株式会社 | 4人（男性3・女性1） | — |
| 166 | 巴製缶 | 4人（男性3・女性1） | — |
| 166 | 株式会社橘 | 4人（男性1・女性3） | — |
| 166 | プレファレンス | 4人（男性4・女性0） | — |
| 185 | モロゾフ | 3人（男性2・女性1） | 2025年度 2025年2月～2026年1月 |
| 185 | 株式会社 | 3人（男性3・女性0） | 正社員のみ |
| 185 | 兵庫信用金庫 | 3人（男性1・女性2） | — |
| 185 | 白鶴酒造 | 3人（男性3・女性0） | 20代含め通常の |
| 185 | 株式会社 | 3人（男性1・女性2） | 2024年8月～2025年7月実績 |
| 185 | 株式会社 | 3人（男性2・女性1） | — |
| 185 | 高田香料 | 3人（男性2・女性1） | — |
| 185 | 大日通信工業 | 3人（男性1・女性2） | — |
| 185 | 医療法人社団 | 3人（男性1・女性2） | — |
| 185 | 桐灰小林製薬 | 3人（男性1・女性2） | 2024年実績 |
| 185 | 株式会社 | 3人（男性1・女性2） | — |
| 185 | 株式会社 | 3人（男性1・女性2） | — |
| 185 | 株式会社 | 3人（男性2・女性1） | — |
| 185 | 株式会社 | 3人（男性0・女性3） | — |
| 199 | 兵庫西農業 | 2人（男性2・女性0） | — |
| 199 | 神戸トヨペット | 2人（男性1・女性1） | — |
兵庫県のほかの項目
- 月平均の
残業時間 残業時間が少ない順 363社 - 月平均の
所定外労働時間 所定外労働時間が少ない順 80社 - 有給休暇の
取得率 取得率が高い順 359社 - 正社員の
有給休暇取得日数 取得日数が多い順 80社 - 正社員の
平均継続勤務年数 勤続年数が長い順 78社 - 従業員の
平均年齢 平均年齢が低い順 80社 - 新卒3年度分の
離職率 離職率が低い順 57社 - 労働者に
占める 割合が女性の割合 高い順 467社 - 管理職に
占める 割合が女性の割合 高い順 576社 - 男女の
賃金の 女性の差異 （全労働者） 賃金の 458社割合が 高い 順 （100に近いほど差が小さい） - 男性の
育児休業取得率 取得率が高い順 448社 - 女性の
育児休業取得率 取得率が高い順 440社 - 役員に
占める 割合が女性の割合 高い順 431社